为切实改进党员工作，确保党员能够及时参加党组织的各项活动，特制定如下考勤制度：
   一、考勤原则
   按照普洱学院组织部的要求，建立考勤制度。考勤结果实行“三挂钩”：一是与党员的民主评议结果挂钩；二是与党员个人年度考核评先评优挂钩；三是与年度考核评优评先指标挂钩。
   二、考勤内容
   1、全校性的党员集中学习、教育、交流、实践活动等方面的出勤情况；

2、支部组织的集中学习、教育、交流、实践活动等方面的出勤情况。
   三、考勤要求
   1、支部建立并组织实施党员考勤制度，制作《考勤表》，由组织委员负责。
   2、在党员活动开始时，由党员签名或组织委员点名。支部《考勤表》由支部书记签字，《考勤表》原件由组织委员保管，留档备查。
   3、集中学习期间，参加学习活动的党员不得请假。确有特殊情况，因公因事请假的，必须书面陈述请假理由，党员请假由支部书记批准。
   四、考勤结果
   1、党支部将定期对考勤情况进行通报。对无特殊理由或请假较多的党员，要对其进行提出批评。
   2、对因特殊情况请假的党员，支部要指定专人根据缺课内容，安排适当时间进行补课。缺课党员要自觉主动地向支部报告缺课的时间和内容。
   3、无故缺勤1次的，要批评教育，责成改正，并全院通报。无故缺勤2次以上的，原则上年度不能评优，并视情况上报上级组织部门进行相应的组织处理。